Satya Goetz Lancel est Docteur en psychologie et Responsable de gestion de crise des Magasins U. Depuis 2018, Satya a développé plusieurs programmes d’innovation sociale portant sur des droits à l’accompagnement pluridisciplinaire des salariés suite à des incidents graves (décès, attentats, prises d’otages ou braquages) et aussi, des droits exceptionnels et des solutions immédiates pour les salariés victimes de violences conjugales. Ces programmes innovants ont été récompensés par le prix coup de cœur des Victoires du Capital Humain 2023 et le prix du Care ANDRH 2023.
Depuis 2023, Satya a rejoint en parallèle la FCD (Fédération du commerce et de la distribution) pour modéliser et déployer ces programmes innovants au sein des enseignes de la branche.

Diplômé de La Sorbonne et de Dauphine, Mohamed a occupé des fonctions RH (Recrutement, Formation, Relations Sociales, DRH Régional) dans différents Groupes et secteurs d’activité (Danone, DHL, KONE) avant de prendre la Direction des Ressources Humaines France de KONE en 2016. En 2022, Mohamed rejoint Les Petits Chaperons Rouges pour accompagner les mutations de l’entreprise en plaçant au cœur de ses priorités le Dialogue Social, la formation et le développement de l’engagement du personnel pour attirer, développer et fidéliser les talents

Diplômé de l’Académie militaire de Saint-Cyr et titulaire d’un MBA de la Georgetown University, mon parcours est celui d’un cadre dirigeant expérimenté ayant franchi tous les échelons de la hiérarchie des armées (Légion Étrangère) et des sapeurs-pompiers de Paris (BSPP).
Fort de 16 années dans le secteur public en qualité d'officier en charge des opérations, j’ai achevé ma carrière militaire en 2018.
Mon expérience internationale acquise au sein des Armées (Afrique, Moyen- Orient...) mais aussi en qualité d’Officier de liaison au sein de la Préfecture de Police durant les attentats de novembre 2015, m’ont permis de mesurer, au plus près du pouvoir politique, le processus de prise de décision et de constater que les ressources humaines sont les clefs de succès de toutes les organisations.
Désormais DRH de Securitas Technology, je vous partagerai lors des « Victoires du Capital Humain » du 28 novembre 2024, ma vision du rôle de l’entreprise dans l’accompagnement des collaborateurs lors des étapes clefs de leurs vies professionnelles et personnelles.